Tras una mesa de negociación en la ciudad de Rosario, representantes de Municipios y Comunas alcanzaron un entendimiento
Sindicales y Trabajadorxs05/02/2026
Martín OrellanoTras una mesa de negociación en la ciudad de Rosario, representantes de Municipios y Comunas alcanzaron un entendimiento con la dirigencia de Festram que garantiza aumentos retroactivos para el cierre de 2025 y el inicio del nuevo año, desactivando el conflicto por las medidas de fuerza de enero.
En una jornada clave para la paz social en las administraciones locales, se concretó un nuevo encuentro paritario entre los mandatarios municipales y los referentes de la Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales (Festram). El acuerdo alcanzado, que impacta directamente en los afiliados del Soem a nivel local, tiene como eje prioritario mitigar el impacto inflacionario en los haberes de los trabajadores del sector. Según se informó tras la firma del acta en Rosario, la recomposición salarial incluye una cláusula retroactiva que permite cerrar los últimos meses del ciclo 2025 con un resguardo frente a la suba de precios, sentando además los precedenciales financieros para el ejercicio 2026 que recién comienza.
El entendimiento económico estipula un incremento del 3,8% calculado sobre la base salarial de noviembre, el cual se percibirá de forma retroactiva al mes de diciembre. A este porcentaje se suma una suba del 2,6% correspondiente a los haberes del mes de enero. Más allá de lo estrictamente salarial, uno de los puntos más celebrados por la dirigencia gremial fue la resolución del conflicto por las jornadas de paro: el acuerdo obliga a las administraciones a realizar el reintegro de los días 8 y 9 de enero en aquellas localidades donde se hubieran aplicado descuentos por las medidas de fuerza. Este punto funciona como un gesto de distensión política necesario para sostener el diálogo en una mesa que se mantiene abierta de cara a las próximas proyecciones de gasto.
La paritaria no se da por cerrada de forma definitiva, sino que entra en un cuarto intermedio técnico hasta el próximo 18 de febrero. En apenas dos semanas, las partes volverán a verse las caras para discutir el esquema salarial del resto del primer trimestre, bajo la premisa de no permitir que los sueldos queden relegados frente a la evolución del costo de vida. Para los trabajadores municipales, este primer paso de 2026 representa un alivio inmediato al bolsillo y garantiza que la discusión por el poder adquisitivo se mantenga en el centro de la agenda de los gobiernos locales, evitando la profundización de medidas de fuerza en el corto plazo.
En una jornada de calor extremo, la CGT, ambas CTA y la UTEP encabezaron una movilización frente a la Legislatura para denunciar un proyecto que consideran un avance sobre los derechos históricos y la "mercantilización" del trabajo.
La Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales criticó duramente la modificación a la Caja de Jubilaciones, que eleva el aporte personal en un 3% e impone topes de ingreso, y apuntó directamente a los once ediles que convalidaron la medida en el Concejo de la ciudad capital.
La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) ha convocado a un paro nacional de 24 horas, acompañado de una "jornada de lucha" federal para el próximo miércoles 19 de noviembre.
El gremio repudia la creación de una comisión especial impulsada por el intendente Poletti y advierte que se prepara un ajuste que caerá sobre trabajadores y jubilados. Reclaman representación y advierten que podrían tomar medidas de fuerza.
SE SUSPENDEN LAS MEDIDAS DE FUERZA
La Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales rechazó la oferta del 7% distribuida en seis meses y dispuso un plan de lucha con dos jornadas de paro en los próximos días.
Tras un intercambio de posturas, las partes decidieron pasar a un cuarto intermedio hasta el próximo 20 de agosto, con el compromiso de avanzar en una propuesta concreta.
La Forestadora Tapebicuá paraliza actividades por 30 días, dejando a familias en la incertidumbre mientras acumula deudas salariales en un contexto de recesión industrial
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La movilización era pacífica y por la vereda, pero los efectivos fueron al choque. El sacerdote fue liberado a los pocos minutos.
El Senado debate una reforma laboral que, en sus artículos 210 y 211, decide el destino de miles de puestos de trabajo sin nombrarlos siquiera.
El Tribunal Oral Federal de General Roca confirmó hoy las penas para los cinco prefectos que mataron a Rafael Nahuel. El número oficial es cinco años para el autor material, cuatro años y medio para los cómplices.
Tras una mesa de negociación en la ciudad de Rosario, representantes de Municipios y Comunas alcanzaron un entendimiento